Căn cứ theo quy định tại khoản 1, khoản 6 Thông báo 9441/TB-BNV năm 2025 và điểm đ khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019:
Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị – xã hội được nghỉ Lễ Quốc khánh năm 2026 tổng cộng 05 ngày liên tục, từ thứ Bảy ngày 29/8/2026 đến hết thứ Tư ngày 02/9/2026 (bao gồm 02 ngày nghỉ lễ Quốc khánh, 02 ngày nghỉ hằng tuần và 01 ngày làm việc hoán đổi).
Đối với người lao động ngoài khu vực nhà nước (doanh nghiệp tư nhân), căn cứ điểm đ khoản 1, khoản 3 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019: người sử dụng lao động quyết định cho người lao động nghỉ tối thiểu 02 ngày hưởng nguyên lương (bao gồm ngày 02/9/2026 và 01 ngày liền kề trước hoặc sau do người sử dụng lao động quyết định là ngày 01/9/2026 hoặc 03/9/2026).
Căn cứ theo quy định tại Nghị quyết 28/2026/QH16, Quốc hội chính thức quy định ngày 24 tháng 11 hằng năm là “Ngày Văn hóa Việt Nam” và người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương vào ngày này. Trong năm 2026, ngày 24/11/2026 rơi vào thứ Ba, do đó người lao động trên toàn quốc sẽ được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương 01 ngày vào ngày thứ Ba (ngày 24/11/2026).
Trường hợp ngày lễ trùng vào ngày nghỉ hằng tuần của người lao động, căn cứ theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019, người lao động sẽ được bố trí nghỉ bù vào ngày làm việc kế tiếp.
